Human Empowerment
menu

Voor kandidaten

Ik zoek een nieuwe uitdaging

Voor organisaties

Ik zoek de juiste mensen voor mijn organisatie

Training & coaching

Talenten en soft skills ontwikkelen

Communicatieve vaardigheden voor technici

Laatst vertelde de operations manager van een bedrijf in de machinebouw ons: “Medewerkers in onze organisatie hebben vooral interesse in het oplossen van technische problemen. Toch hechten klanten steeds meer waarde aan professionele communicatie. En samenwerken met collega’s zorgt voor een afdeling die beter loopt. We hebben budget vrijgemaakt om mensen hierin te trainen en coachen.”

In technische functies wordt het ontwikkelen van competenties zoals communiceren, klantgerichtheid, samenwerken, inlevingsvermogen en initiatief steeds belangrijker. Vanuit onze jarenlange ervaring in de Techniek & ICT zijn wij gespecialiseerd in het ontwikkelen van ‘soft skills’ voor technici, systeem- & netwerkbeheerders, engineers, consultants, developers/programmeurs etc.

Ons Talent Empowerment programma bestaat uit training, coaching en (technisch) assessment specifiek voor deze doelgroep. Een greep uit ons aanbod:

Assessment: Talentenanalyse

Een engineer over dit assessment: “Ik voel me rustiger in mijn werk omdat ik nu weet waarom ik stress krijg als de planning voortdurend verandert. Mijn leidinggevende en de planner houden hier zoveel mogelijk rekening mee.” >> Lees meer

Coaching: Verbeter je gesprekken

De monteur van een bedrijf uit de automotive branche over deze coaching: “Ik ben me meer bewust van hoe ik in bepaalde situaties reageer. Ook sta ik steviger in mijn schoenen bij gesprekken met bepaalde klanten of collega’s.” >> Lees meer

Training: Klantgericht communiceren

Een Service Manager over deze training: “Doordat de service engineers in mijn team nu de tijd nemen om de klant zijn verhaal te laten vertellen in plaats van direct aan de slag gaan met een storing, krijg ik minder klachtentelefoontjes.” >> Lees meer

Maak een afspraak

Iedere vraag begint met een vrijblijvend en kosteloos intakegesprek. Bel of mail Roos Awater om een afspraak te maken
([email protected] / 06 51 27 84 76). In dit gesprek maken we kennis en brengen we jouw vraag in kaart.

Bekijk ons aanbod of maak een afspraak voor een training of coaching op maat!

  • Begeleiding tijdens het sollicitatietraject

    Juli 2019 - Johan is gestart als Analist bij een serviceorganisatie in de biogasmotorentechniek en vertelt over zijn sollicitatietraject:

    'De snelheid van handelen en de duidelijkheid waarmee het gepaard ging waren een verademing, niets was te veel. Dankzij de goede voorbereiding op het gesprek en de begeleiding tijdens het sollicitatietraject kwam ik goed beslagen ten ijs.´

    Lees meer...

  • Beveiliging van uw gegevens

    Bij Human Empowerment hechten we veel waarde aan veiligheid bij de verwerking van persoonsgegevens. De recruitmentsoftware waarmee wij werken is gecertificeerd voor ISO 27001:2013 Informatiebeveiliging. Het belang van informatiebeveiliging is mede door de AVG de afgelopen jaren alleen maar toegenomen. Met de ISO certificering zijn de interne procedures rondom informatiebeveiliging verder geformaliseerd en aangescherpt. Op basis van een audit door een onafhankelijke keuringsinstantie is vastgesteld dat de de juiste technische en organisatorische maatregelen zijn getroffen om de veiligheid te kunnen garanderen.

  • Communicatieve vaardigheden voor technici

    Laatst vertelde de operations manager van een bedrijf in de machinebouw ons:
    “Medewerkers in onze organisatie hebben vooral interesse in het oplossen van technische problemen. Toch hechten klanten steeds meer waarde aan professionele communicatie. En samenwerken met collega’s zorgt voor een afdeling die beter loopt.”

    Human Empowerment helpt om die vaardigheden aan te scherpen: lees meer ...

  • Gedetacheerd? Wij investeren in jouw talent.

    Als je gedetacheerd bent via Human Empowerment, bieden wij je de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen en stappen te zetten in je loopbaan. Een van onze gedetacheerden heeft bijvoorbeeld gekozen voor Talent coaching:

    'Het is fijn om even stil te staan bij dagelijkse praktijksituaties. Zo weet je de volgende keer beter hoe je anders kunt reageren. Ik heb veel praktische tips ontvangen die ik goed kan gebruiken in mijn werk als teamleider.'

Algemeen

Home Vacatures Inschrijven Referenties Over ons

Human Empowerment

Werving & Selectie Executive Search Detachering Uitzenden Interim On-Site

Training & coaching

Training Coaching Talentenanalyse

Contact

Human Empowerment B.V.

Human Empowerment
Berg en Dalseweg 3
6521 JA Nijmegen
024 785 3954
[email protected]
www.human-empowerment.nl
LinkedIn
Contact