U bent hier:
Wanneer een assessment?
- In het kader van uw sollicitatie naar een nieuwe functie, bent u uitgenodigd om deel te nemen aan een assessment.
- U bent tevreden over uw huidige baan en werkgever. Toch heeft u het gevoel dat u meer in uw mars heeft en bent u eigenlijk wel toe aan een nieuwe uitdaging. U wilt graag een goede keuze maken, maar weet nog niet zo goed wat u wilt en kunt. Hierover wilt u graag meer duidelijkheid.
- Al enige tijd heeft u de ambitie om door te groeien naar een leidinggevende functie. Uw werkgever - maar u zelf ook - wilt weten of u beschikt over voldoende leidinggevende kwaliteiten. Vervolgens wilt u beide helderheid over de gebieden waarop u zichzelf nog moet ontwikkelen, zodat u een gericht management development programma kunt volgen.
- De organisatie waar u werkt streeft ambitieuze doelstellingen na en stelt steeds hogere eisen aan de competenties van het team waarin u werkt. Uw werkgever wil meer inzicht in de huidige sterke en zwakke punten van ieder teamlid voor wat betreft zijn of haar functioneren binnen het team. Ook wordt de ontwikkelbehoefte van het team in kaart gebracht, zodat de impact van het totale team kan worden verbeterd.