• Coaching

Benut je talenten


Talenten (nog) beter benutten

Deze coaching past bij jou als je het gevoel hebt dat je jouw talenten beter kunt benutten en je:

  • jouw talenten, drijfveren en ontwikkelpunten scherper in beeld wilt krijgen
  • jezelf wilt ontwikkelen of een volgende stap wilt zetten in je loopbaan
  • een vliegende start wilt maken in je nieuwe functie (bijvoorbeeld een leidinggevende rol)

Resultaten

  • je kunt jouw talenten beter inzetten en werkt aan concrete doelen om je talenten verder te ontwikkelen
  • je leert jezelf beter kennen en kunt beter aangeven wat je nodig hebt om goed te functioneren
  • je weet wat jou energie geeft waardoor je met meer plezier, rust en focus kunt werken
  • doordat je weet wat jouw ´energievreters´ zijn, kun je gerichter hulp inschakelen en aangeven waar je grens ligt
  • als je weet wat jouw kracht is, kun je van meerwaarde zijn voor je functie, team en organisatie

Programma

Deze coaching kent de volgende stappen:

  1. Intakegesprek (1 uur / vrijblijvend en kosteloos)
    Bij Human Empowerment start iedere coaching met een vrijblijvend intakegesprek. Deze staat in het teken van kennismaking, het bespreken van je coachingsvraag, de huidige en gewenste situatie en datgene wat je wilt bereiken. Vervolgens beslis je zelf of je verder wilt in het traject.
  2. Talentenanalyse (1½ uur / online)
    Persoonlijke ontwikkeling vraagt om zelfreflectie en start met het verkrijgen van inzicht in jouw drijfveren, in wat je belangrijk vindt, wat je belemmert en waar je energie van krijgt. Talentcoaching start met het online invullen van een talentenanalyse en het inzichtelijk maken van jouw unieke drijfveren, talenten en competenties. Je ontvangt een rapportage met de resultaten. Optioneel kan de talentenscan worden uitgebreid met intelligentietesten, 360 graden feedback en een rollenspel.
  3. Terugkoppelingsgesprek (2 uur)
    Aansluitend wordt de rapportage van de talentenanalyse in een persoonlijk gesprek teruggekoppeld en besproken. De bevindingen en resultaten zijn het uitgangspunt voor jouw persoonlijke doelstellingen en de invulling van het coachingstraject.
  4. Doelstellend gesprek (1 ½ uur)
    In dit gesprek vertaal je de resultaten van de talentenanalyse naar concrete doelen en een persoonlijk ontwikkelplan.
  5. Personal coaching (4x 1 ½ uur)
    Deze bestaat uit individuele coachingsgesprekken waarin zelfreflectie, verdieping en het actief werken aan de persoonlijke doelen centraal staan. Er wordt bijvoorbeeld geoefend met en gereflecteerd op situaties die zich voordoen in de dagelijkse praktijk. Je voert opdrachten op maat uit en verankert de nieuwe vaardigheden en gedrag. Je maakt zelf een voortgangsrapportage van je ontwikkelingen en (wanneer dat is afgesproken) je geeft een terugkoppeling aan je leidinggevende.
  6. Verankeringsgesprek* (1 uur)
    Tot slot een driehoek verankeringsgesprek plaats met je leidinggevende en de personal coach. Centraal staan:
    • Toetsen of de gewenste doelen en resultaten zijn bereikt.
    • Ieders ervaringen, bevindingen en eventuele knelpunten delen.
    • Concrete afspraken maken om een blijvende ontwikkeling te borgen.
    * Mocht je geen gebruik willen maken van dit verankeringsgesprek dan wordt dit gesprek vervangen door een
    extra individueel coachingsgesprek.

Voor wie

Voor iedereen die zichzelf beter wil leren kennen. Na deze coaching kun je concreet benoemen wat je talenten zijn en weet je hoe je deze optimaal kunt inzetten in je dagelijkse werk.

Locatie

De coaching vindt plaats op het kantoor van Human Empowerment in Nijmegen. In overleg kan de coaching eventueel plaatsvinden op een andere locatie.

Investering

De investering voor de coaching 'Benut je talenten' is € 1550,- ex BTW.

Dit bedrag is inclusief:

  • intake gesprek
  • talentenanalyse, persoonlijke rapportage en terugkoppelingsgesprek
  • doelstellend gesprek
  • 4 coachingsgesprekken
  • verankeringsgesprek met leidinggevende of extra individueel coachingsgesprek
  • werkboek met opdrachten en oefeningen
  • e-coaching gedurende de looptijd van het programma (ca. 3 maanden)

Maak een afspraak

Iedere vraag begint met een vrijblijvend en kosteloos intakegesprek. Bel of mail Roos Awater om
een afspraak te maken (r.awater@human-empowerment.nl / 06 51 27 84 76). In dit gesprek
maken we kennis en brengen we jouw vraag in kaart.

Bekijk ons aanbod of maak een afspraak voor een training, coaching of assessment op maat!

<< terug naar Coaching

  • Begeleiding tijdens het sollicitatietraject

    Juli 2019 - Johan is gestart als Analist bij een serviceorganisatie in de biogasmotorentechniek en vertelt over zijn sollicitatietraject:

    'De snelheid van handelen en de duidelijkheid waarmee het gepaard ging waren een verademing, niets was te veel. Dankzij de goede voorbereiding op het gesprek en de begeleiding tijdens het sollicitatietraject kwam ik goed beslagen ten ijs.´

    Lees meer...
  • Beveiliging van uw gegevens

    Bij Human Empowerment hechten we veel waarde aan veiligheid bij de verwerking van persoonsgegevens. De recruitmentsoftware waarmee wij werken is gecertificeerd voor ISO 27001:2013 Informatiebeveiliging. Het belang van informatiebeveiliging is mede door de AVG de afgelopen jaren alleen maar toegenomen. Met de ISO certificering zijn de interne procedures rondom informatiebeveiliging verder geformaliseerd en aangescherpt. Op basis van een audit door een onafhankelijke keuringsinstantie is vastgesteld dat de de juiste technische en organisatorische maatregelen zijn getroffen om de veiligheid te kunnen garanderen.
  • Communicatieve vaardigheden voor technici

    Laatst vertelde de operations manager van een bedrijf in de machinebouw ons:
    “Medewerkers in onze organisatie hebben vooral interesse in het oplossen van technische problemen. Toch hechten klanten steeds meer waarde aan professionele communicatie. En samenwerken met collega’s zorgt voor een afdeling die beter loopt.”

    Human Empowerment helpt om die vaardigheden aan te scherpen: lees meer ...
  • ‘Meer dan alleen het invullen van een vacature'


    ‘Ik heb de samenwerking met Human Empowerment als zeer prettig ervaren. Emil en zijn team zijn erg professioneel en luisteren goed naar de wensen van de kandidaat.
    O
    ok nadat ik mijn contract had getekend, hebben we nog fijn contact gehad.'

    Zo beschrijft Koen, één van onze kandidaten (Sales Engineer) zijn ervaring. Lees meer ...

  • Gedetacheerd? Wij investeren in jouw talent.

    Als je gedetacheerd bent via Human Empowerment, bieden wij je de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen en stappen te zetten in je loopbaan. Een van onze gedetacheerden heeft bijvoorbeeld gekozen voor Talent coaching:

    'Het is fijn om even stil te staan bij dagelijkse praktijksituaties. Zo weet je de volgende keer beter hoe je anders kunt reageren. Ik heb veel praktische tips ontvangen die ik goed kan gebruiken in mijn werk als teamleider.'